Važno je znati da se prema saveznom zakonu prekovremeni rad obračunava sedmično. To znači da ako vaš zaposleni radi više od 40 sati u sedmici tipičnih plaćenih praznika kao što je Dan zahvalnosti, Božić ili Nova godina, oni imaju pravo na “vrijeme i po” za odrađene sate preko 40 sati.
Koji se praznici smatraju duplom plaćom?
Zahtijeva se od privatnih poslodavaca da zaposlenima plaćaju vrijeme i po vremena za rad nedjeljom i sljedećim praznicima:
- Nova godina.
- Memorial Day.
- Dan nezavisnosti.
- Dan pobjede.
- Praznik rada.
- Kolumbov dan.
- Dan veterana.
- Dan zahvalnosti.
Da li dobijate dodatnu platu za državne praznike?
Da li dobijam dodatnu platu za rad na državni praznik? U u većini slučajeva zaposlenik koji radi na državni praznik ima pravo na dodatnu isplatu… Napomena: Ako radite u industriji lokalne samouprave NSW-a, posjetite našu stranicu lokalne uprave ili nas pozovite na 131 628 za pomoć oko državnih praznika.
Koliko više dobijate plaće za državne praznike?
Zaposlenici sa punim radnim vremenom i nepunim radnim vremenom koji su raspoređeni da rade uobičajeno radno vrijeme na državni praznik i koji pristanu da rade plaćaju se vrijeme i četvrtina plus njihova uobičajena dnevna plaća (ovo je ekvivalentno dvostrukom radnom vremenu- i-četvrtina).
Da li je državni praznik vrijeme i po?
Povremeni zaposlenici koji rade na državni praznik će biti plaćeni u dvostrukom iznosu i tri četvrtine (275%) uobičajene/osnovne plate, sa minimalno dva sata po toj stopi.
